İşverenler Açısından Zorunlu Engelli İstihdamı Bağlantıyı al Facebook X Pinterest E-posta Diğer Uygulamalar Yazan: EngellilerinVekili - Aralık 28, 2012 Genellikle bir istihdam yükü olarak algılanmaktadır. İşlet- meler küresel rekabette verimli istihdam yapmak zorundalar ve engellilerden yeterli verimi alamadıklarını, iş süreçlerinde engellileri değerlendirmede ciddi zorluklarla karşılaştıklarını söylemekteler. Meslek ve eğitim açısından işe uygun engelli gönderilmedi- ği gelen şikâyetler arasındadır. Hatta bazı işletmeler sırf cezadan kurtulmak için engellileri işe alıp bu kişileri gerçekte hiç ça- lıştırmayıp yalnızca ücret ödemeyi tercih etmekteler. İşyerleri- nin fiziki bakımdan engellilerin çalışması ve ulaşımı açısından uygun olmaması bir diğer sorundur. Keza bazen de işverenler verim alabilecekleri engel oranı düşük kişilerin yüksek ücret is- tediğinden yakınmaktalar. Bağlantıyı al Facebook X Pinterest E-posta Diğer Uygulamalar Yorumlar
FATMA ŞAHİN'E ULAŞMAK İSTİYORUM Yazan: EngellilerinVekili - Mayıs 04, 2013 Merhaba Tuğba ; Fatma Şahin ' e direk Ulaşmak İstediğinizi Belirtmiştiniz.. Bu imkansız değil elbette ve bunun bir kaç yolu mevcuttur. Devamı
ENGELSİZ ŞEHİR PLANLAMASI BİLGİLENDİRME RAPORU Yazan: EngellilerinVekili - Ocak 08, 2013 ENGELSİZ ŞEHİR PLANLAMASI BİLGİLENDİRME RAPORU Devamı
KUZEY KIBRIS’TA ENGELLİ KİŞİLERİN HAKLARI Yazan: EngellilerinVekili - Ocak 08, 2013 KUZEY KIBRIS’TA ENGELLİ KİŞİLERİN HAKLARI Devamı
Yorumlar
Yorum Gönder